L’innovation passe par la transformation de nos organisations. Cette catégorie répertorie les stratégies et les méthodologies promouvant de nouvelles façons de travailler ensemble.
Leaps and Grounds est une entreprise sociale de café qui vise à briser les barrières d’intégration des femmes réfugiées au Royaume-Uni. Elle propose des formations de barista, des expériences professionnelles rémunérées et des sessions de mentorat individuel en matière d’employabilité pour aider les femmes réfugiées à trouver un emploi à long terme.
Viens t’asseoir je t’écoute est une association à but non lucratif, constituée de bénévoles, qui offre gratuitement un espace d’écoute confidentiel et bienveillant au sein de l’espace public, à tous les passants qui souhaitent participer. Le projet est apolitique et aconfessionnel.
Croix-Rouge insertion est une association créée par la Croix-Rouge française dans la volonté de développer des dispositifs d'accès à l’emploi durable pour les personnes les plus défavorisées. Structure d’insertion par l’activité économique agréée ESUS« Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale », Croix-Rouge insertion est présente sur le territoire national à travers ses 13 établissements portant des ateliers, des chantiers et des entreprises d’insertion.
Guide sur la validation sociale des technologies. Objectif : rassembler les bonnes pratiques et les échecs en matière de validation sociale technologique. Des informations qui peuvent également servir de socle méthodologique pour d'autres organisations ou individus souhaitant créer des technologies à impact social.
Children's Vision est un projet qui a été développé par des volontaires du secteur jeunesse de Zahlé, quatrième plus grande ville du Liban et où la Croix-Rouge libanaise est présente. La branche locale de la Croix-Rouge a identifié l'un des principaux besoins de sa communauté : surmonter les difficultés des adolescents (tels que l'isolement social, la dépression, l'excès d'alcool, la drogues, le harcèlement, etc.) en leur offrant un espace sûr au sein de l’unité locale. L’objectif : Développer les compétences des jeunes et leur permettre d’accéder à de nouvelles informations.
+CO(mpensa)2 est une plateforme dont l'objectif principal est de rendre plus efficace le processus de compensation de l'empreinte carbone de la Croix-Rouge espagnole.
