WSEI thumbnail

الوصف

 

تأسس معهد ريادة الأعمال الاجتماعية للمرأة (WSEI) من قبل الصليب الأحمر الفرنسي والصليب الأحمر الكيني في عام 2023، وهو برنامج مبتكر يدعم رائدات الأعمال في المنطقة الساحلية من كينيا في الانتقال إلى الاقتصاد الرسمي من خلال مشاريع أقوى.

مستوحاة من المنهجيات المكتسبة في 21، يسمح مسرع الابتكار الاجتماعي التابع للصليب الأحمر الفرنسي ومقره في باريس، لرائدات الأعمال غير الرسميات بأن يصبحن قادة اقتصاديين لمجتمعاتهن. وخلال التجربة الأولى التي استمرت 8 أشهر، أتيحت الفرصة لفئة من 25 امرأة من مومباسا للوصول إلى “مساحة ابتكار آمنة” لتعزيز مهاراتهن في مجال الأعمال التجارية من خلال نهج تعليمي يجمع بين المعرفة المهنية والمهارات الاجتماعية والعاطفية والوصول إلى شبكة دعم واسعة.

وتكشف دراسة الأثر التي أجراها الصليب الأحمر الفرنسي أن متوسط دخل النساء اللواتي تابعن البرنامج سيتضاعف في نهايته ،

حيث تم إنشاء 38 وظيفة إضافية في الشركات التابعة للنساء.

المحتوى

تضم المنطقة الساحلية في مومباسا ست مقاطعات مختلفة (Lamu، Tana River، Kilifi، Mombasa، Taita Taveta و Kwale) من بين تلك التي لديها أدنى “ناتج إجمالي للمقاطعة”. على الرغم من كونها ثاني أكبر مدينة في كينيا، حيث يبلغ عدد سكانها حوالي 1.2 مليون نسمة، وأكبر مركز تجاري في شرق إفريقيا، فإن معدل البطالة مرتفع: ما يقرب من 44٪ من السكان الشباب ليس لديهم وظائف، وفقا لمسح وطني للمراهقين والشباب في كينيا. ونتيجة لذلك، ينتشر الفقر على نطاق واسع: يعيش62 في المائة من سكان المناطق الساحلية تحت خط الفقر ويعتمد معظمهم على النظام الإيكولوجي الساحلي والبحري في العمالة وسبل العيش والتغذية ( البنك الدولي، 2016).

وفي الوقت نفسه، يبدو أن منظمي المشاريع في الاقتصاد غير الرسمي ثغرة بالنسبة للكثيرين، وخاصة بالنسبة للنساء. ومع ذلك، فنيروبي لديها عدد كبير من منظمات دعم المشاريع، إن هاته المنطقة الساحلية ليست غنية وتميل إلى التركيز على تطوير المهارات المهنية بدلا من مساعدة رواد الأعمال غير الرسميين على “البقاء” للحفاظ على وظائفهم وخلق وظائف جديدة لتحفيزاقتصاد المنطقة الساحلية.

أنشئ معهد ريادة الأعمال الاجتماعية للمرأة في كانون الثاني/يناير 2023، بدعم من وزارة أوروبا والشؤون الخارجية الفرنسية، وقام بتنفيذه فريق الابتكار الدولي التابع لمنظمة الصليب الأحمر الفرنسي، وهو فريق الابتكار التابع لجمعية الصليب الأحمر في كينيا، بدعم من 21، مسرع الابتكار الاجتماعي التابع للصليب الأحمر الفرنسي، في مختبرات الابتكار IOME.254 التابعة للصليب الأحمر الكيني.

ويتمثل هدفها الرئيسي في دعم مجموعات من 25 من صاحبات المشاريع غير الرسمية في مومباسا في انتقالهن من ريادة الأعمال غير الرسمية، من “البقاء” إلى وضع تنظيم المشاريع الكامل داخل مجتمعهن. وتتمثل رؤيتها على المدى الطويل في الحفاظ وخلق فرص عمل جديدة، وتعزيز وتوسيع الأعمال التجارية النسائية، وتمكينها، وتعزيز قدرة هؤلاء النساء ومجتمعاتهن على الصمود. ومن المهم الإشارة إلى أن البرنامج ينفذ في سياق تقبل فيه مشاركة المرأة في الأنشطة الاقتصادية على مستوى الأسرة المعيشية والمجتمع المحلي.

التفاصيل العملية و التقنية

يعتبر معهد تنظيم المشاريع الاجتماعية للمرأة عنصرا قويا في مجال بناء القدرات الاجتماعية، ويستند إلى المحاور التالية:

  • اختيار 25 امرأة من صاحبات المشاريع

ويهدف المعهد إلى استهداف مجموعة من النساء صاحبات المشاريع اللاتي يوجدن عموما خارج نطاق برامج دعم تنظيم المشاريع التقليدية، بما في ذلك النساء من أكثر المجتمعات المحلية حرمانا (50 في المائة من المشاركات في البرنامج لم يشاركن قط في التدريب على تنظيم المشاريع قبل كانون الثاني/يناير 2023). وجزء كبير من هؤلاء النساء، البالغ مجموعهن 11 امرأة، هن نساء عازبات أصبحن أمهات شابات، غالبا بسبب الظروف التي دفعتهن إلى رعاية أطفالهن بمفردهن، بسبب غياب الآباء في كثير من الأحيان، فيتركون للمرأة تحمل جميع المسؤوليات الأبوية والمالية.

  • التعلم التجريبي المصمم خصيصا

وخلال هذه الأشهر الثمانية، نظمت دورات تدريبية أسبوعية في قسم مومباسا التابع للصليب الأحمر الكيني، في مختبر الابتكار التابع للصليب الأحمر الكيني. وشملت مزيجا من المهارات التقنية (مسك الكتب، وتكنولوجيا المعلومات، وإعداد الاستثمار، وإنشاء خطة الأعمال، وقياس الأثر، الخ) والمهارات غير التقنية (القيادة والتواصل وصنع القرار). وقد جمعت هذه الدورات التدريبية خبراء مختلفين من النظام الإيكولوجي للابتكار في مومباسا ونيروبي وباريس قاموا بتكييف محتوى الدورات التدريبية مع احتياجات المشاركين ومواطن ضعفهم.

  • “مساحة ابتكار آمنة” مع مختبر فاب

بالإضافة إلى الدورات التدريبية الأسبوعية التي تعقد كل يوم ثلاثاء، تمكنت رائدات الأعمال من الحضور والعمل في واحدة من الفضاءين الآمنين التاليين، مع إمكانية الوصول إلى المعدات (أجهزة الكمبيوتر والطابعات والآلات لبناء نماذج أولية لأفكار منتجاتهن، وما إلى ذلك) والاتصال بالإنترنت:

  • بعثة الصليب الأحمر الكينية في مومباسا
  • IOME001، مختبر الابتكار التابع للصليب الأحمر الكيني، ويقع بالقرب من مدرسة مباراكي الابتدائية للبنات) ومجهز بمختبر Fab

وقد أتاحت هذه المساحات للنساء صاحبات المشاريع تطوير واختبار وتعلم منهجيات جديدة للابتكار. وبالإضافة إلى ذلك، أتاح مسار التدريب لكل امرأة أن تتلقى دعما فرديا من مدرب لمدة ثمانية أشهر. ومما عزز ذلك أن البرنامج مخصص حصرا للنساء اللواتي يشعرن بأنهن قادرات على مناقشة الصعوبات المهنية أو الشخصية بأمان.

  • امرأة، مجتمع

ويساعد البرنامج على بناء قدرات منظمي المشاريع كنساء، ولكن أيضا كقائدات في مجتمعهن المحلي، مما يؤدي إلى إحداث أثر إيجابي وانسيابي.

 

Cohorte
الدفعة الأولى من رائدات الأعمال المدعومات

النشر و التّأثير

  • إضفاء الطابع الرسمي على شركاتهم

في نهاية البرنامج، يتم تسجيل جميع الشركات بشكل صحيح وإداري و 80٪ منهم في وضع ضريبي جيد. في حين أن ما يقرب من نصف النساء كان لديهن أقل من 20 عميلا شهريا في المتوسط، 65 في المائة منهن الآن تتراوح ما بين 20 و 50 عميلا. وأشار 85 في المائة من المجيبين إلى أن معهد ريادة الأعمال الاجتماعية للمرأة سمح لهم بتطوير قنوات مبيعات جديدة (الشبكات الاجتماعية والأسواق وما إلى ذلك).

  • زيادة الدخل

تأثير البرنامج على دخل المشاركين واضح: تضاعف متوسط الدخل من 69 ألف KES في بداية البرنامج إلى 141 ألف KES في نهايته .

  • زيادة في الأرباح

وبالتالي فإن تأثير البرنامج على ربح المشاركين مذهل، خاصة إذا اعتبرنا أن 16٪ منهم لم يكونوا مربحين قبل الانضمام إلى البرنامج وأن 52٪ فقط عاشوا منه، مقابل 80٪ في نهاية البرنامج: إرتفاع متوسط الربح من 26،K5 KES في بداية البرنامج إلى 66.5K مثير للإعجاب . 

  • تنمية الثقة بالنفس والوعي المجتمعي

في نهاية البرنامج، انخفضت نسبة “الخوف من الفشل” من 63٪ إلى 40٪. و بفضل الثقة المتجددة، وصلت هؤلاء النساء إلى ما يقرب من 300 شخص، معظمهم من النساء، مما سمح لهن بتبادل معرفتهن في إدارة الأعمال والمهارات العملية في مختلفا لمجالات: المخابز والتنظيف والخياطة والرقمية. وتتجاوز مساهماتهم التدريب الفردي، حيث أصبحوا أيضا متحدثين ملهمين في العديد من السياقات (35٪ منهم يعتبرون المجموعات النسائية جزءا من شبكة دعمهم)، سواء كانت أماكن دينية أو مجموعات ادخار (أنواع من التعاونيات وتقاسم رأس المال ) ، مدارس أو لقاءات مجتمعية. والتأثير الإيجابي الذي يخلفه التمكين يؤثر على حياة الكثير من الناس. وفي المتوسط، دعمت امرأة واحدة 14 من منظمي المشاريع الآخرين وعززتهم.

  • محو الأمية الرقمية

إن الوصول الأسبوعي إلى أجهزة الكمبيوتر المحمولة والإنترنت والدعم الفردي من متطوعي الصليب الأحمر قد سمح لرواد الأعمال بزيادة مهاراتهم الرقمية. في الواقع، تتطلب معظم المنهجيات والقوالب المقدمة استخدام جهاز كمبيوتر، مما أدى بهم إلى البريد الإلكتروني الرئيسي، Excel، PowerPoint، Canvas و Word. الآن، يشعر 80٪ من رواد الأعمال بالراحة عند استخدام مصنفات المحاسبة الرقمية المصممة لهم (متوفرة على Excel و Google Sheet).